工資不按標準發、加班是常事、每天要給客戶打80多通電話……長期的工作勞累，讓孕婦黃女士身心俱疲。2015年7月30日，黃女士結束加班離開單位后，在回家路上突然腹痛，緊急送往醫院救治。經過診斷，確診為羊水早破，腹中5個月大的孩子沒能保住。為此，黃女士正式向海口市龍華區人民法院提起訴訟。日前，龍華區人民法院表示由于合同內容規定，該院無法受理，將其訴訟駁回。如何為死在腹中的孩子討回“公道”，成為擺在黃女士一家面前的難題。

　　2014年11月，黃女士應聘成為了中稅網海南分公司的電話銷售人員。黃女士稱，她自2015年轉正后，始終未足額獲得相應工資。

　　“此前公司招聘信息中稱每周可以雙休，但事實上多數時候每天都需要加班到很晚，每周至少工作六天，但我從未收到加班費。不僅如此，公司還要求我們銷售人員自費購買公司產品送給客戶。”黃女士坦言，根據公司相關要求，作為電話銷售的她每天需要撥打至少80余通電話向客戶進行公司產品推薦，工作壓力十分巨大。

　　據了解，2015年3月，黃女士被檢查出懷孕。但在懷孕期間，中稅網海南分公司仍安排大量工作任務給黃女士，并繼續要求黃女士加班。在繁重的工作壓力等因素干擾下，2015年7月30日，黃女士腹部劇痛，被緊急送往醫院救治，被診斷為羊水早破，腹中孩子死亡。

　　“我當時已經35歲了，屬于高齡產婦，這個孩子是我們全家的期待。如今孩子沒了，我的身體也受到很大影響，以后想要孩子已經十分困難。”黃女士表示，公司事后并未進行任何的撫恤或者補償，僅僅為其補辦了遲遲沒有辦理的社保。不僅如此，公司還于2015年年底向其下發了業績承諾書，該承諾書中稱，若沒達到該目標，將自動辦理辭職手續。對于這樣一份辭職書，黃女士堅稱并未簽字，但該承諾書中已經寫有黃女士的姓名和承諾日期等字樣。

　　今年1月，中稅網海南分公司正式向黃女士下發了辭退通知書。經過和親人的協商，黃女士決定采取法律手段維護權益，彌補她的損失。

　　仲裁委沒能調解上訴法院被駁回

　　黃女士的丈夫姚先生告訴記者，今年4月6日，夫婦二人首先向海南省勞動仲裁委員會提起勞動爭議仲裁申請。對此，海南省勞動仲裁委并未按期做出仲裁，并下發了案件逾期告知書，表示黃女士可就該勞動爭議事項向法院提起訴訟。隨后，黃女士將案件訴訟至海口市龍華區人民法院。

　　9月28日，龍華區人民法院開庭審理了該案，在雙方進行辯駁后，法院依據黃女士簽訂的勞動書中關于爭議解決的款項，在雙方協商不成時，雙方同意向中稅網注冊地仲裁機構北京市朝陽區勞動人事爭議仲裁委員會提交仲裁，詢問黃女士是否愿意撤訴，在黃女士堅持上訴的情況下，依法駁回了該上訴。

　　姚先生稱，爭議事發地在海南，去北京打官司無論是人力物力方面都會消耗極大，一旦敗訴費用方面的損失也很高。“維權難已經不是個案，對于這種情況，我們也不知如何是好。”

　　公司回應

　　賠100萬無法接受 愿意支付工資補償

　　10月9日，記者與中稅網海南分公司曹經理取得聯系。對于黃女士稱該公司正常工資及加班費從未足額發放等說法，曹經理予以否認。

　　“目前法院已經駁回了她的上訴，是否堅持繼續上訴是她的權利，我們無權干涉。”曹經理表示，公司并未額外對處于孕期的黃女士增加工作負擔，且流產存在諸多因素，并不能完全歸結于工作壓力。她說，目前該公司愿意支付黃女士在工資方面的補償，但對于黃女士要求的因工作勞累導致流產的100萬元損失補償金，該公司不能接受。目前，雙方還在就該爭議進行進一步商討中。

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