梁蓮娣（中）為學員講授如何擺放餐具。（王聘釗 攝）

　　干練的短發，親切的笑容。初見梁蓮娣，給人一種鄰家大姐的親近感。然而誰能想到，這名和藹可親的46歲“鄰家大姐”，已是?？谝幠］^大的家政公司之一——海南家為本家庭服務股份有限公司的董事長。

　　從普通護士，到公司董事長；從2個員工，到150多個員工；從10萬元創業，到年收入200多萬元；從沒有一個家政服務員，到登記在冊上萬人……從農村地區走出來的梁蓮娣，用她敢闖敢拼的拼搏精神在?？诿捞m區創業，把自己的家政公司打造成為?？谝幠Ｗ畲蟮募艺局唬椭Ｄ鲜?0余名建檔立卡貧困女性轉移就業，為更多海南農村地區女性擺脫了生活困境，實現了獨立和自我價值。

　　謀求改變 歷經家政亂象萌生創業念頭

　　1973年出生的梁蓮娣是廣東湛江人，在家里四個子女中排行老大，家庭條件并不理想，父親又患有胃病需要常年吃藥，這讓身為長女的梁蓮娣于心不忍。為減輕家里負擔，學習成績優秀的她最終沒有選擇上高中，1989年，梁蓮娣選擇就讀當時的中專暨南大學醫學院附屬護校。

　　中專畢業后，梁蓮娣被分配到茂名市人民醫院從事護士崗位。由于工作努力，認真負責，梁蓮娣擔任了該院老人病科的護士長。長期的一線工作經歷為她積累了豐富的老年人護理及產婦、嬰幼兒護理臨床護理經驗，為她之后的創業之路奠定了基礎。

　　梁蓮娣（中）給學員講授為嬰兒按摩技巧。（王聘釗 攝）

　　2002年，梁蓮娣放棄了在茂名的工作，隨常年在海南工作的丈夫來瓊打拼，并在?？谀趁駹I醫院管理層擔任管理崗位。由于工作忙碌，梁蓮娣還聘請了家政服務員做家里的衛生清潔。在外人看來，有著穩定的工作、可觀的收入，梁蓮娣可以安安穩穩地過著自己的小日子了。然而，正是聘請家政服務員的這些日子，改變了她原本“安安穩穩”的人生軌跡。

　　“當時家政服務人員的操作讓我感覺很‘不舒服’。每次擦桌子的抹布，都是烏黑的破抹布，飯桌、茶幾、家具都一塊抹布擦，桶是別人裝修后不用的油漆桶，讓人很難受。”梁蓮娣回憶，不僅操作不規范，當年家政服務人員的責任心也不強，“有的想不做就隨便找借口不做了，有的則是職業操守欠缺?！?006年至2008年間，梁蓮娣家先后來過五六個家政員，“都做不長久，像走馬燈?！?/p>

　　“既然?？诘募艺詹灰幏?，為什么不去改變？”創業的念頭，在梁蓮娣的心里萌生。

• 1
• 2
• 3
• 下一頁
• 全文閱讀