安徽合肥政協委員建議設立“扶老”救助基金

　　據中國之聲《央廣新聞》報道，路上看見有老人摔倒，到底扶還是不扶？這個看起來很簡單的問題如今卻變成了一道難題。合肥兩會召開，這個問題也成了合肥市政協委員熱議的話題，委員們建議，設立“扶老”救助基金或許可以化解這一難題。

　　在這道難題面前，委員們一致選擇了救摔傷老人。合肥市政協委員張勇華堅定地說：“老人摔倒了出于良心攙扶，這是每個公民都有義務去做的事。不能因為要自我保護，就不去救助，幫扶老人是出于人類最基本的道德禮貌，連動物在危急時刻都會想方法救助同類，更何況人這種高級動物。合肥市政協委員魯世秀說，當務之急是讓公民精神盡快成長起來，修補起社會信任的紐帶，才能從根本上實現道德提升。

　　合肥市政協委員吳鶯鶯告訴記者，遇到這種情況，肯定立馬會幫助老人。假如人人都害怕“惹禍上身”，怎么能指望自己的父母在遇到困難時能得到及時的救助呢？我們更需要人與人之間的信任與溫情。

　　委員們建議可以設立“扶老”救助基金，在有一定保障的情況下，人們會選擇“生命權”至上而不怕“被冤枉”的。合肥市政協委員魯世秀說，當人的醫(yī)療保險、社會保障和社會救助基金都建立健全時，‘扶老’將不再是一個社會問題。希望這一建議能夠早日施行，讓社會多一些信任，少一些冷漠。

　　河南政協委員王位東：把講孝道作為選拔干部考核內容

　　據中國之聲《央廣新聞》報道，去年1月，“常回家看看”作為對老人的精神贍養(yǎng)被寫進了《老年法》草案，強調要給予老人更多精神關懷。眼下正在召開的河南省政協十屆五次會議上，一名政協委員提交了一份提案，內容是建議把講孝道作為選拔任用領導干部考核內容之一。

　　在我國古代，孝道曾被作為傳統的道德標準決定官員的晉升。河南省政協委員王位東認為，把講孝道作為選拔任用領導干部考核內容之一，凡考核不合格，一律不得擔任領導職務。

　　王位東：作為領導干部你首先只有講孝道，從孝敬自己的父母開始，擴而大至父母以外的親戚朋友、所有的人才可以。高素質干部必須要品質高尚，為官一任造福一方，這樣的人才能擔當重任。確立考核標準的時候把它作為標準之一，對自己的父母不孝敬就不可以委以重任，我的意見是一票否決。

　　王位東認為，高素質的干部必須品質高尚，他希望以這種方法選拔優(yōu)秀人才擔當重任，同時使中華民族講孝道的傳統美德代代發(fā)揚下去。

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