新疆維吾爾自治區公務員局13日透露，新疆面向社會招錄公務員考試面試將于7月18-22日在全疆同步展開。屆時，經過筆試選拔的約1.34萬名考生將在全疆同步進入面試環節。

　　面試實行“六抽簽”、“四封閉”和“三評價”的工作機制

　　2016年新疆公務員面試迫在眉睫，在入圍面試的廣大考生積極備考的同時，各地、各機關單位的面試組織籌備工作也一切準備就緒。記者了解到，根據此次考試總體部署，各級公務員主管部門都制定了完整、嚴密的組織方案和工作流程。

　　據新疆公務員局考試錄用處處長殷繼明介紹，特別是在整個面試過程中，將嚴格實行“六抽簽”、“四封閉”和“三評價”的工作機制。

　　面試考官庫隨機選派確定考官持證上崗動態管理

　　面試是公務員擇優選拔的重要環節。記者了解到，為確保面試工作客觀公正、嚴謹有序進行，新疆公務員主管部門陸續制定了面試實施細則、監督實施辦法等一系列制度規范，明確工作責任、細化操作流程、強化紀律監督。2011年起，新疆開展了新疆面試考官國家“十二五”、“十三五”輪訓工程，在國家公務員主管部門的大力支持下，先后分赴天山南北組織面試考官輪訓。“通過共同努力，新疆已經建立了完整的面試考官數據庫，實現了考官資質認證、持證上崗、動態管理、隨機選派的工作機制。”殷繼明說。

　　殷繼明介紹，面試正式開始前，隨機選派的主考官、考官和考務人員并不清楚執考所在考場，考生也不知道自己的考試順序，而全封閉的管理方式和現場公布成績、紀檢監察人員全程參與等一系列措施也都是為了切實提高面試評判過程的標準化、規范化、科學化水平。按照規定，面試考官及所有從事考錄工作的人員，凡與考生之間有直系血親、三代以內旁系血親及近姻親關系，或者可能影響考試公平的，必須嚴格實行公務回避。

　　凈化考試環境集中整治在行動

　　殷繼明表示，面試即將開始，各種面試培訓班也如雨后春筍般層出不窮。這些社會培訓機構價格不菲，且大多聲稱面試“包過”，有的甚至提出“不過退款”的條件來吸引考生。新疆公務員局提醒廣大考生，所有公務員考試錄用信息均通過新疆人力資源和社會保障廳網、新疆黨建網和新疆人事考試中心網等官方網站發布，謹防一些利益機構打著“包過”、“不過退款”等旗號的概率游戲和營銷手段。其實，考生只要積極備考、沉著應考，就都能在面試中發揮出自己的最佳狀態。

　　去年以來，新疆逐步加大了考試環境集中整治力度。為切實凈化考試環境，新疆公務員主管部門將在落實面試各項工作制度的基礎上，嚴格按照中國共產黨紀律處分條例，對考試、錄取工作中違規、違紀行為給予相應紀律處分。2015年，刑法第九修正案對國家考試作弊入刑做出了嚴格、明確的規定，新疆將依法嚴肅查處那些肆意散步虛假考試信息、非法牟取暴利等嚴重損害考生權益、擾亂考試秩序的違法行為。“通過法律、黨紀和各項措施保證，努力做到讓廣大考生放心，讓人民群眾滿意，確保“陽光考錄”成果更加鞏固。”殷繼明說。

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