近日，某縣一份禁止復(fù)婚者操辦酒席的“紅頭文件”引發(fā)廣泛關(guān)注。原本是值得點贊的嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神、出臺細則狠抓作風(fēng)之舉，但偏偏有人“把好經(jīng)念歪了”，導(dǎo)致奇葩“紅頭文件”再次出現(xiàn)。

　　復(fù)婚、再婚不得操辦酒席，一事多辦、一事多地辦等情況也屬違規(guī)操辦酒席行為；普通民眾春節(jié)期間與親朋好友相聚也被舉報為濫辦酒席；老百姓婚喪以外的酒席一律禁止，普通村民為老人祝壽亦在禁止之列……種種規(guī)定，不僅針對黨員、干部，普通群眾也在約束之列，讓人多有不解。由此及彼，此前一些地方以反“四風(fēng)”名義，連女職工體檢的正常福利也一并反掉，對困難群眾的慰問也一并取消等矯枉過正行為，不禁讓人細思其背后的邏輯。

　　這些規(guī)定表面上看是要狠抓作風(fēng)建設(shè)，改善當(dāng)?shù)氐狞h風(fēng)民風(fēng)，然而，這些“任性”“奇葩”的“紅頭文件”所折射出來的，恰恰是文件制定者本身需要改進的工作作風(fēng)，實質(zhì)上是“四風(fēng)”在作祟。有的地方領(lǐng)導(dǎo)干部將對黨員、干部的嚴(yán)格要求，不加推敲便推及普通群眾，既不注重當(dāng)?shù)氐拿袼讉鹘y(tǒng)，也不考慮群眾的切身感受，以“禁令”的方式來推進工作；有的領(lǐng)導(dǎo)干部“一人說了就算，一拍腦袋就定，一拍胸脯就辦”，不進行調(diào)查研究，不講究工作方法，盲目出臺“規(guī)定”，群眾自然不會買賬。

　　群眾利益，“一枝一葉總關(guān)情”。從嚴(yán)治黨、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、監(jiān)督問責(zé)，對黨員、干部的要求應(yīng)當(dāng)嚴(yán)之又嚴(yán)，但之于群眾就當(dāng)有所區(qū)別，即使理念先進，也應(yīng)以引導(dǎo)鼓勵為主，不能簡單地“一刀切”、發(fā)“禁令”。風(fēng)成于上，俗化于下，民風(fēng)民俗的改變，豈是一個簡單的“禁”字了之？

　　“我們對于廣大群眾的切身利益問題，群眾的生活問題，那就一點也不能疏忽，一點也不能看輕。”毛澤東同志早在1934年題為《關(guān)心群眾生活，注意工作方法》的報告中就強調(diào)群眾利益無小事，他表示對于群眾的穿衣、吃飯、住房、柴米油鹽、疾病衛(wèi)生、婚姻，這些群眾的實際生活問題都應(yīng)當(dāng)注意解決。他還強調(diào)要注意工作方法，“一切工作，如果僅僅提出任務(wù)，而不注意實行時候的工作方法，不反對官僚主義的工作方法而采取實際的具體的工作方法，不拋棄命令主義的工作方法而采取耐心說服的工作方法，那么，什么任務(wù)也是不能實現(xiàn)的。”可見，不時時處處從群眾的角度去考慮問題，不以群眾更能接受的工作方法推進工作，搞官僚主義那一套，什么時候都行不通。

　　還應(yīng)看到，盲目下“禁令”、搞“一刀切”的行為背后，也反映某些領(lǐng)導(dǎo)干部不擔(dān)當(dāng)、怕?lián)?zé)的心理。在對主體責(zé)任強力問責(zé)壓力之下，有的領(lǐng)導(dǎo)干部干起工作來縮手縮腳，生怕自己所轄之內(nèi)出問題、被問責(zé)，極易催生不分青紅皂白、寧可矯枉過正之舉。這樣滿足于“程序到位”的做法，不僅不能贏得群眾擁護，反而招致群眾不滿，是對中央抓作風(fēng)建設(shè)初衷的曲解，也有損地方黨委政府的威信。

　　從群眾路線教育實踐活動，到“三嚴(yán)三實”專題教育，再到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，教育廣大黨員、干部不忘初心，督促黨員、干部自身忠誠干凈擔(dān)當(dāng)，在思想上將群眾的利益放在心中最高位置，在實踐中把握運用好群眾工作方法，說到底，都是為了增強踐行全心全意為人民服務(wù)的意識和能力。因此，抓作風(fēng)建設(shè)，以良好黨風(fēng)政風(fēng)帶動社風(fēng)民風(fēng)的向善向好，還得首先改掉自身的“四風(fēng)”，多為群眾著想，多謀務(wù)實之策。

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