?？诿捞m區著力打造“近悅遠來”人才生態

產業聚人才 人才興產業

10月10日，返鄉人才、瑞聯私募基金管理（海南）有限公司運營經理朱春妮在公司辦公。 記者 孫士杰 攝

站在國興大道遠眺，海南大廈、全球貿易之窗、互聯網金融大廈等商務樓宇鱗次櫛比，玻璃幕墻折射出現代化都市的活力，這里已成為大英山金融中心產業集群，匯聚了來自五湖四海的優秀人才和優質企業。

人才興，則產業興。近年來，海口市美蘭區圍繞“產業鏈”布局“人才鏈”，通過“人才鏈”提升“產業鏈”，構建起“近悅遠來”的人才生態，為各類人才干事創業搭好臺，為轄區企業提供強有力的人才支撐，逐漸形成“以產聚才、以才興產”的良性循環。

營造聚賢引才良好氛圍

“來?？诤螅疑羁谈惺艿饺瞬欧盏摹疁囟取?。申請D類高層次人才時，有專員‘一對一’指導，落戶、住房政策講解得明明白白。這是美蘭區對人才引進的滿滿誠意?！币Ｍ叮êＤ希┧侥脊蓹嗤顿Y基金管理有限公司副總經理王盛濱之前在北京工作10余年，因看好海南自貿港的發展以及人才引進政策，今年初來到?？陂_啟新的工作和生活。

王盛濱的親身經歷和感受，正是美蘭區打造聚賢引才良好氛圍的縮影。該區將政務服務與人才需求深度綁定：積極推廣全程電子化辦理服務，為企業和人才提供政務事項“一站式”協助服務；建立高層次人才服務專員模式，對高層次人才推行“一對一”服務，現已逐步構建起上下貫通、職責明確、熱情高效的高層次人才服務體系，可協助辦理創新創業的各類手續以及人才落戶、子女教育、人才住房等各類服務事項，讓“政策紅利”真正轉化為“人才便利”。

美蘭區還通過一系列改革“減法”換服務“加法”——推動“一枚印章管審批”改革；推行“一件事一次辦”改革；推行“零跑動”改革，已有491項業務實現“零跑動”、401項全省通辦、187項跨省通辦；推出5個普惠性強、受眾度高的“信用+”模式應用場景；推出證照“電子化公告”惠企改革，“臨期提醒”證照覆蓋種類數居全市第一；11個行業實現“一業一證”……這些“硬舉措”織密了服務“保障網”，讓人才與企業享受到實實在在的便利。

構筑特色產業人才集聚高地

引進人才后，如何吸引其常駐久留？美蘭區堅持招商引資、招才引智協同推動，通過綜合招商、項目帶動、團隊引進，吸引具有一定規模和良好成長性的企業，同步集聚產業鏈上下游人才，構筑特色產業人才集聚高地。

瑞聯私募基金管理（海南）有限公司運營經理朱春妮是一名土生土長的海南人，從中國人民大學畢業后在廣州工作，自貿港蓬勃發展的態勢讓她動了“歸心”。

“大英山金融中心產業集群交通便利、公共服務配套完善，且引進多家雙Q基金企業和內資私募基金管理機構，與自己所學專業對口，也符合未來職業道路規劃，去年底，我決定回到家鄉?！敝齑耗菡f，“回到家鄉找到專業對口的平臺，比留在北京、廣州更有歸屬感?！?/p>

依托大英山金融中心產業集群這一核心載體，美蘭區還成立了大英山人才工作站，配備了專職服務專員，為企業提供“全過程”人才政策咨詢，推動人才資源與產業需求精準對接。這種“產業引才、平臺留才”的思路，貫穿美蘭區人才工作始終?！捌髽I需要什么人才，我們就對接什么資源；人才擅長什么領域，我們就搭建什么平臺?！泵捞m區相關負責人表示，這種“靶向匹配”模式，讓企業因人才而壯大、產業因人才而升級、城市因人才而更具活力。

目前，大英山金融中心產業集群已吸引300余家金融、類金融企業入駐，全球貿易之窗、互聯網金融大廈、海南大廈、新海航大廈、國瑞大廈、華夏銀行大廈等6棟樓宇共入駐企業1500余家，聚集各類人才1萬余人。

美蘭區相關負責人表示，下一步將繼續聚焦產業發展，繪制人才需求圖譜，精準對接高校、科研機構與企業，靶向引進和培育人才，讓人才與城市雙向奔赴、共同成長，為加快建設海南自由貿易港核心引領區、打造“六個之城”貢獻力量。