《2012北京打工子弟學校老師生存狀況調查報告》發布

　　打工子弟學校教師狀況亟待改善

　　超六成未簽勞動合同

　　近日，“農民工子女教師生存狀況研討沙龍”在北京舉行，會上發布了《2012北京打工子弟學校教師生存狀況調查報告》，內容涉及在京的打工子弟學校教師的工資、社會保障狀況及健康等內容。

　　今年5月，農民之子等多家機構聯合對打工子弟教師進行生存狀況的專題調研。調查共回收有效問卷168份，教師分布在48所學校，10個區縣，以一線教師為主。

　　教師來源多樣

　　該報告指出，近幾年北京部分區縣的打工子弟學校經歷了大規模清理和強拆，學校數量逐年減少。2012年在社管所備案的有157所，大都處于北京五環、六環之間的城鄉接合部。約有10萬學生在打工子弟學校就讀，根據師生比1：25的比例計算，目前北京應有4000多人的打工子弟教師隊伍。

　　調查顯示，教師中大專學歷占53.6%，其次為本科占19%，高中學歷占18.5%。從師資來源看，以外地教師和大學畢業生為主。

　　從職業經歷看，“以前在外地教書，辭職后到北京教書”的占31.5%；“畢業直接應聘到北京學校教書”的占26.8%；“以前在公辦學校教書，退休后被聘請到現在的學校教書”的占3.6%；11.3%是“以前在北京從事其他工作”。這一數據反映了教師群體來源的多樣性。

　　76.8%沒有社會保險

　　調查顯示，有129位教師沒有任何社會保險，占76.8%；其他39位教師有至少1項社會保險，占23.2%，其中有13位教師有2項以上社會保險；有11位教師有3項以上社會保險；有9位教師有4項社會保險。

　　從調查結果看，給教師上社會保險的學校以公辦學校、民辦公助學校和公益性的民辦學校為主。有11所民辦學校給教師上一項商業保險，大部分民辦學校教師的社會保險仍是空白。

　　月均工資僅1871.6元

　　教師工作量繁重，每天平均在校9.64小時，平均周課時數達25.83節。調查顯示，教師跨年級和跨科目教學的情況比較普遍。跨年級教學的有40位，占23.8%；跨科目教學的75位，占44.6%；有42.3%的教師經常將工作帶回家，46.4%的教師偶爾將工作帶回家。與之相比，公辦學校教師每周課時16.25節，民辦公助學校為21.55節。

　　大部分教師沒有假期工資或補貼。統計顯示，一年中除去寒暑假2個月之外，教師月工資總額平均1871.6元，其中基本工資平均1376.3元；月工資總額最低為1030元，最高為3800元。2011年度北京市職工平均工資為56061元，月平均工資為4672元，是打工子弟教師月收入的2.23倍。

　　近半教師過去兩年未體檢

　　調查顯示，將近一半的教師在過去兩年內沒有參加過任何體檢。感覺亞健康或身體差的教師23.2%；74.4%的教師“偶爾有小病，但很快就好”，13.3%的教師有慢性病。有84%的教師在生病時會堅持上課；只有6.6%的教師會在生病時請假休息或者去醫院看病。這反映出教師對于自身健康比較忽視。

　　負責本次調研的北京市教科院副研究員衛宏認為，“目前，流動兒童的義務教育完全由市場主導，民辦學校缺乏財政支持和社會監管，教育條件和教師的狀況難以根本改善，并且日趨惡化。唯有真正落實每一個兒童的義務教育的生均經費標準，同時加強政府和社會對學校的監管，才能有效保障教師的勞動權益，改善教育條件。”(記者陶映荃 文/圖)